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- No Declarado
- Tiempo Completo
- 10/08/2026
- 09/09/2026
- ABIERTA
- 1236636
Descripción de la oferta de empleo
Empresa líder en el Rubro Agroindustrial y Comercial, necesita incorporar a su equipo de trabajo en la ciudad de Santa Cruz de la Sierra a una persona para desarrollar funciones como:
Jefe(a) de Marketing
Objetivo del cargo:
Liderar la estrategia de marketing, fortaleciendo el posicionamiento de la marca en el mercado de climatización e ingeniería, impulsando la generación de oportunidades comerciales y desarrollando acciones que contribuyan al crecimiento de la unidad de negocio y al cumplimiento de sus objetivos comerciales.
Formación académica:
• Licenciatura en Marketing, Ingeniería Comercial, Comunicación Estratégica, Administración de Empresas o carreras afines.
• Deseable especialización o diplomado en Marketing Estratégico, Marketing Digital, Dirección Comercial o Gestión de Proyectos.
Requerimientos específicos:
• Experiencia mínima de 5 años en posiciones de marketing, con al menos 2 años liderando equipos.
• Experiencia en planificación y ejecución de estrategias comerciales y de marketing para todos los canales comerciales (Proyectos, B2B, Retailing).
• Deseable experiencia en empresas de ingeniería, construcción, climatización, energía, equipamiento industrial o proyectos B2B.
• Conocimientos en marketing digital, automatización de marketing y CRM.
• Manejo de Google Ads, Meta Ads, Google Analytics y herramientas de análisis de datos.
• Manejo de Microsoft Office y Power BI (deseable).
• Conocimiento de herramientas de diseño y gestión de contenido (Canva, Adobe Creative Suite o similares).
• Conocimientos en Inteligencia Artificial aplicada al marketing serán altamente valorados.
• Seguimiento y análisis de KPI y ROI de las campañas.
Competencias requeridas:
• Pensamiento estratégico.
• Liderazgo y desarrollo de equipos.
• Innovación y creatividad.
• Negociación e influencia.
• Capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos.
Ofrecemos:
• Capacitación permanente.
• Estabilidad laboral y un buen ambiente de trabajo.
• Remuneración competitiva de acuerdo con las responsabilidades del cargo y desempeño profesional.
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